叙述法院绩效管理系统简介,法院绩效管理工作开展情况近期图片、视频、文字等资讯信息。
原标题：强化绩效管理 全链创新突破推动卫生监督执法工作提质增效
监督员核实医疗美容机构医护人员信息。
监督员对餐饮具集中消毒服务单位进行远程执法检查。
近年来，在济南市卫生健康委员会的大力支持和精心指导下，济南市卫生健康监督所树牢“大监督、强监督”理念，坚持“立法、普法、执法”全链发力，推动“综合监管、信用监管、智慧监管”创新突破，努力提升“全周期、精细化、动态式”监管水平，切实为强省会建设贡献“硬核”卫监力量。
积极参与立法 展现过硬素养
济南市卫生健康监督所聚焦监管盲区，主动参与立法，助力强化“源头”监管。在国家层面，参与国家疾控局组织的《卫生行政处罚程序》《卫生行政执法文书规范》修订工作，助力规范执法办案，受到国家疾控局来信表扬；在省级层面，受省卫生健康委委托，牵头起草了《山东省生活饮用水卫生监督管理办法》，广泛吸收先进立法经验和执法实践成果，目前正在与省局和兄弟城市会商完善中；在市级层面，参与《济南市生活饮用水卫生监督管理办法》立法与修订，增加了街道、镇政府的日常监管职能，理顺了各部门对现制现售水的监管分工，明确了二次供水卫生许可制度和相应罚则。去年起草了团体标准《二次供水设备运行维护管理规范》，明确了二次供水设施改造具体要求，提升了设施质量和管理水平。
此外，为促进中医药事业高质量发展，制定《中医药服务监督执法工作指引》，统一执法标准，规范了中医药日常监管。通过参与立法研究，队伍法治素养持续提升，6名监督员通过国家统一法律职业资格考试，1人成为法院人民陪审员，市卫生健康监督所成为全市“连续两年提供市级执法授课师资”的唯一执法队伍。
凝聚监管合力 强化绩效管理
突出四个导向，狠抓学法普法，市卫生健康监督所不断提升依法监管水平。一是突出强基导向，开展“联动式”学法。针对基层执法短板，所长带头上讲台，面向全市各级监督机构开展16期“空中大讲堂”，坚持不限专业和时长，“教、学、练”一体推进，提升全市执法同质化水平。同时，重点抓住举报投诉处理难点，组织全市监督员开展同案“大剖析、大交流、大复盘”，明确问题应对策略和流程，切实提升法律适用、风险防控、应急处突和群众工作能力。二是突出需求导向，开展“订单式”普法。坚持广泛收单，定期面对管理相对人深入开展调研，并依托卫监法制审核小组、青年监督员、法律志愿者等队伍，与服务对象建立联系机制，动态收集普法需求“订单”。坚持合理分单，按周制定宣教计划，有针对性地编写普法教材，推出“医政+公卫、职业+放射、饮用水+传染病”等多种套餐，切实将普法责任落 实 到人。坚持精准派单，就普法形式、渠道等内容，与被监管单位充分沟通，灵活运用“以案说法、场景体验、模拟执法”等手段，提升普法针对性。三是突出风险导向，开展“下沉式”指导。对人员资质及医疗质量安全风险高、投诉举报易发的医疗机构，不等不靠、送法上门，将新入职人员、管理层作为重点普法对象，并对关键环节和重点科室开展“预防性”检查，督促相关人员强化依法从业意识，防范违法违规行为。
为进一步做好预算绩效评价工作，深入贯
彻落实全面实施预算绩效管理工作要求，市卫生健康监督
所始终围绕“全
方位、全过程、全
覆盖”预算绩效
管理体系目标，将绩效管理融
入预算编制、经
费执行和工作
实效全过程中，构建了事前、事
中、事后全面绩效管理，有效提高了资金使用效益。通过开展预算绩效管理，市卫生健康监督所加强资金安排的科学性、合理性和规范性，更好地保障了卫生健康监督执法工作的顺利开展。
创新执法举措 提升监管效能
近年来，市卫生健康监督所坚持多维发力，全面提升“事前、事中、事后”监管水平。围绕综合监管，创新实施“医疗服务领域综合监管一件事”，去年获评全省“揭榜挂帅”改革试点成果；围绕信用监管，在消毒产品生产企业、口腔医疗机构、医美机构、职业卫生等领域推行分级分类执法，建立起与信息体系挂钩的差异化监管机制；围绕智慧监管，依托全市“政务云”资源，对接全市“云影像”平台，高效打造“智慧卫监”项目，对消毒产品经营单位、餐饮具集中消毒服务单位、医疗机构放射防护部位等开展线上巡查，做到实时监管、智能预警。在上述工作的基础上，今年市卫生健康监督所持续深化执法创新，努力打造品牌，不断提升监督质效。
推行医美行业“阳光式”监管。巩固“阳光医美”主题活动成效，接续开展医疗美容“阳光赋能”专项行动，健全完善“一诺两制三公开四管并动”综合监管体系；着力规范医美机构“阳光码”使用，确保各项信息与公示台内容一致并及时更新，全面接受社会监督；大力推行区县交流互查，灵活开展“一对一”“多对一”的异地执法，随机抽取医美机构进行全面或专项检查，做到公正执法、共同提升。
推行职业卫生“一体化”监管。改变过去监督、质控“各自为战”的做法，市卫监机构和质控中心建立常态联动机制，对所有职业健康检查机构、职业病诊断机构、放射和职业卫生技术服务机构制定“一体化”质控和检查计划，统一执法和质控标准并联合开展检查，全方位查找并督改问题。其间同步开展职业健康检查机构量化分级工作，充分发挥质控专家作用，提升监管集约性和信用评价精准性，实现了行业监管和营商环境的双优化。
抓好住宿卫生“记录式”监管。所有试点酒店全部购置记录仪，建立“仪器领取、影像摄录、集中管理、规范归档、结果运用”等制度，酒店负责人定期抽查记录仪视频，并在大厅吧台设置专用平板电脑，供消费者随时调阅所录视频。各区县卫监机构对试点酒店人员开展上门指导，对视频拍摄、内容保存等进行培训，并建立抽查机制，随机指定时段，要求酒店传输记录视频供监督员在线检查，确保仪器真使用、记录有效用。市卫生健康监督所在试点酒店组织现场观摩，并建立督导机制，每半月对各区县试点工作进行检查指导，确保试点落地见效。
下一步，市卫生健康监督所将以推动卫监工作现代化为目标，持续优化监管模式、创新监管手段、提高监管效能，为护航省会卫生健康事业高质量发展作出更大的贡献。
（本报记者刘文通讯员郭毅朱霆）返回搜狐，查看更多
读了文章法院绩效管理系统简介,法院绩效管理工作开展情况有什么相关的感受或者感悟没，都可以联系我们叙说。
